Заместитель председателя Правительства России Татьяна Голикова провела заседание комитета по национальному проекту «Кадры». Согласно озвученной информации, общий объем его финансирования из федерального бюджета в 2025 году — 19,7 млрд рублей. «По итогам первого квартала кассовое исполнение составляет 48%. Средства доведены до всех участников проекта в полном объеме», — сообщила вице-премьер.
Она подчеркнула, что нацпроект направлен прежде всего на обеспечение потребности экономики в кадрах на основе дополнительного вовлечения в занятость. «Предусмотрены ежегодное формирование и обновление прогноза рынка труда на пятилетний период в региональном, отраслевом и профессионально-квалификационном разрезах, что станет основой для определения контрольных цифр приема в колледжи и вузы. Кроме того, запланирована комплексная модернизация службы занятости — к единому стандарту работы с гражданами и работодателями будут приведены центры занятости во всех регионах страны», — прокомментировала Татьяна Голикова.
В рамках национального проекта «Кадры» реализуются четыре федеральных проекта: «Управление рынком труда», «Активные меры содействия занятости», «Образование для рынка труда», «Человек труда». Они включают меры активного вовлечения в занятость выпускников образовательных учреждений, синхронизацию современных квалификационных требований в сферах труда и образования, что позволит более оперативно и качественно готовить кадры под потребности экономики. Кроме того, федпроекты предусматривают профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование для лиц, испытывающих трудности в поиске работы, а также повышение трудовой мобильности граждан и популярности рабочих профессий.
Утверждены методические рекомендации по организации системы профессиональной ориентации и маршрутизации учащихся и выпускников организаций среднего профессионального и высшего образования. Проведены исследования среднесрочных и долгосрочных потребностей ключевых работодателей России и актуализация прогноза потребности отраслей экономики в специалистах на пятилетний период.
Обновлены в 68 субъектах региональные планы по противодействию нелегальной занятости. Проведен мониторинг дорожных карт по улучшению ситуации на рынке труда в 10 регионах с наибольшим уровнем безработицы: республиках Алтай, Дагестан, Ингушетия, Калмыкия, Северная Осетия — Алания, Тыва, Кабардино-Балкарской, Карачаево-Черкесской, Чеченской республиках, Забайкальском крае.
Реализуется внедрение единой во всех регионах модели службы занятости населения, сотрудники служб занятости проходят соответствующее обучение. Развивается механизм независимой оценки квалификаций — в первом квартале такую оценку прошли 27 тыс. человек. Стартовала всероссийская программа по развитию молодежного предпринимательства.
