Итоги пятилетней работы показали: даже в условиях беспрецедентных вызовов организация сумела защитить тех, кто ежедневно спасает жизни. Она помогла вернуть медикам сотни миллионов рублей, отстояла права тысяч работников и увеличила число молодых сторонников.
Одним из самых тяжелых испытаний стала пандемия коронавируса. Профсоюз оперативно создал штаб и круглосуточную горячую линию для консультаций. Главным вопросом стала оплата стимулирующих выплат медработникам, работающим с ковидными больными. Кроме правовой поддержки, была оказана и материальная. Более чем на 3,1 млн рублей целевой помощи получили медики, переболевшие COVID-19, даже если их случай не был официально признан страховым.
«Мы добивались справедливости для тех, кого изначально «забывали»: лаборантов, рентгенологов, фельдшеров кол-центров. Позиция профсоюза в 85% случаев была поддержана прокуратурой и судами», — отметила председатель Кемеровской областной организации Оксана Брагина.
Ключевым стал вопрос оплаты труда. Профсоюз участвовал в президентском грантовом проекте по защите трудовых прав, что позволило распространить контроль на всю страну. Проведены сотни проверок выплат по сверхурочным, ночным и дополнительным работам. Особое внимание организация уделила исполнению майских указов президента об увеличении окладной части до 50%. Совместно с минздравом Кузбасса профсоюз участвовал в совершенствовании системы оплаты труда медработников Кемеровской области. Общая экономическая эффективность правозащитной работы общественной организации за пять лет оценивается более чем в 300 млн рублей, возвращенных медикам через перерасчеты, суды и компенсации.
Профсоюз не ограничивается трудовыми спорами — это мощный социальный институт. В условиях специальной военной операции трудовые коллективы при содействии профсоюзных организаций оказали всестороннюю помощь участникам СВО и членам их семей. В зону конфликта собрано и направлено большое количество медицинских средств и оборудования.
Сегодня профсоюз объединяет свыше 30 тыс. человек — почти 55% от всех работающих в отрасли. Охват профсоюзным членством среди молодежи до 35 лет вырос с 55,3% до 72,1%, это более 10 тыс. молодых студентов и медработников. Около 90% руководителей медучреждений состоят в профсоюзе, что укрепляет социальное партнерство. Достичь таких результатов удалось благодаря тесной системной работе с Центральным комитетом профсоюза, который оказывает всестороннюю правовую помощь и поддержку. Появилась высокая заинтересованность членов профсоюза в реализации новых направлений работы, а многочисленные обращения для участия в конкурсах и мероприятиях, проводимых ЦК профсоюза, показали правильность выбранного пути для реализации уставных задач. Впереди — XXIX съезд профсоюза, в рамках которого Кемеровская областная организация поддержала кандидатуру Анатолия Домникова для избрания на должность председателя профсоюза.
«С приходом Анатолия Ивановича профсоюз получил новый импульс к развитию. Были сформулированы новые цели и задачи, пересмотрены старые и разработаны новые положения и программы. Интерес медицинских работников к деятельности профсоюза значительно повысился», — рассказала Оксана Брагина.
